ProServices - Volets et catégories

Technologie de l'information (TI)

Volet 1 – Services d'application

• 1.1 Architecte d'applications et de logiciels
• 1.2 Analyste fonctionnel Progiciel de gestion intégré (PGI)
• 1.3 Analyste-programmeur PGI
• 1.4 Analyste de systèmes PGI
• 1.5 Analyste technique PGI
• 1.6 Programmeur/réalisateur de logiciels
• 1.7 Programmeur/Analyste
• 1.8 Analyste de systèmes
• 1.9 Vérificateur de systèmes
• 1.10 Testeur principal
• 1.11 Testeur
• 1.12 Architecte Web
• 1.13 Concepteur de pages Web
• 1.14 Développeur de pages Web
• 1.15 Conseiller en contenu de graphique de pages Web
• 1.16 Conseiller en contenu multimédia de pages Web
• 1.17 Administrateur de sites Web

Volet 2 – Services de géomatique

• 2.1 Analyste en géomatique
• 2.2 Spécialiste en géomatique
• 2.3 Analyste d'applications de Systèmes d'information géographique (SIG)
• 2.4 Architecte d'applications de SIG
• 2.5 Architecte de données de SIG
• 2.6 Architecte d'infrastructure de SIG
• 2.7 Programmeur/Analyste SIG
• 2.8 Gestionnaire de projet de SIG
• 2.9 Architecte de systèmes de SIG
• 2.10 Développeur de pages Web de SIG (Cartographique)
• 2.11 Technicien en cartographie

Volet 3 – Services de Gestion de l'information (GI)/TI

• 3.1 Spécialiste en conversion de données
• 3.2 Administrateur de bases de données
• 3.3 Analyste de base de données
• 3.4 Modélisateur de données/Modélisateur en GI
• 3.5 Architecte en GI
• 3.6 Analyste de réseau
• 3.7 Analyste de plateforme
• 3.8 Architecte de stockage
• 3.9 Administrateur de système
• 3.10 Architecte technique
• 3.11 Architecte de technologie

Volet 4 – Services à l'entreprise

• 4.1 Analyste des activités
• 4.2 Architecte d'affaires
• 4.3 Conseiller d'affaires
• 4.4 Spécialiste en continuité des opérations/plan de secours
• 4.5 Conseiller en Ré-organisation (RO)
• 4.6 Analyste des systèmes opérationnels
• 4.7 Architecte de transformation des affaires
• 4.8 Conseiller en centres d'appel
• 4.9 Développeur de didacticiels**
• 4.10 Spécialiste, service de dépannage
• 4.11 Instructeur, TI**
• 4.12 Spécialiste, soutien du réseau
• 4.13 Spécialiste, soutien des opérations
• 4.14 Rédacteur technique

** Ces catégories sont à utiliser avec les exigences relatives aux Services professionnels en informatique centrés sur les tâches (SPICT) quand la catégorie ne constitue qu'une petite partie des services en vue d'exécuter les travaux. Pour les besoins qui sont axés principalement sur ces deux (2) catégories, il faut utiliser l'Arrangement en matière d'approvisionnement pour les services d'apprentissage – n^o E60ZH-070003

Volet 5 – Services de gestion de projets

• 5.1 Conseiller en gestion du changement
• 5.2 Architecte-conseil de l'organisation
• 5.3 Conseiller en ressources humaines (RH)
• 5.4 Conseiller en développement organisationnel
• 5.5 Directeur de projet
• 5.6 Administrateur de projet
• 5.7 Coordonnateur de projet
• 5.8 Chef de projet
• 5.9 Gestionnaire de projet
• 5.10 Ordonnanceur de projet
• 5.11 Conseiller en assurance de la qualité, analyste
• 5.12 Spécialiste en gestion du risque
• 5.13 Chef de l'équipe indépendante d'examen du projet de TI
  
• 5.14 Examinateur indépendant du projet de TI
  

Volet 6 – Services de cyberprotection

• 6.1 Consultant en protection et en planification stratégique de la sécurité des TI
• 6.2 Analyste des méthodes, politiques et procédures en sécurité des TI
• 6.3 Analyste de la Certification et accréditation (C et A) et des Évaluation de la menace et des risques (EMR) en sécurité des TI
• 6.4 Spécialiste de l'évaluation des produits de sécurité des TI
• 6.5 Spécialiste en infrastructure à clés publics (ICP)
• 6.6 Ingénieur en sécurité des TI
• 6.7 Spécialiste de la conception de la sécurité des TI
• 6.8 Analyste de la sécurité des réseaux
• 6.9 Opérateur de systèmes de sécurité des TI
• 6.10 Spécialiste en installations de sécurité de TI
• 6.11 Spécialiste des analyses de vulnérabilité de la sécurité des TI
• 6.12 Spécialiste de gestion des incidents
• 6.13 Spécialiste de la sécurité physique
• 6.14 Spécialiste de la Recherche et développement (R et D) en sécurité des TI
• 6.15 Spécialiste en informatique judiciaire
• 6.16 Spécialiste des évaluations des facteurs relatifs à la vie privée (EFVP)
• 6.17 Spécialiste en sécurité des émissions (EMSEC)

Volet 7 – Services de télécommunications

• 7.1 Spécialiste des systèmes radiofréquence (RF)
• 7.2 Spécialiste des télécommunications par satellite
• 7.3 Concepteur de réseau de câbles de télécommunications
• 7.4 Technicien en télécommunications
• 7.5 Technologue en autocommutateurs privés
• 7.6 Spécialiste des systèmes de télécommunications
• 7.7 Ingénieur spécialiste des structures d'antennes
• 7.8 Ingénieur en radiofréquence
• 7.9 Technicien monteur de ligne

NON-TI

Volet 8 – Services aux ressources humaines

Grille souple : Cette grille souple doit être utilisée pour toutes les catégories, à moins d'indication contraire.

• 8.1 Expert-conseil en ressources humaines
• 8.2 Expert-conseil en conception de la classification et en conception organisationnelle
• 8.3 Expert-conseil en équité en matière d'emploi
• 8.4 Expert-conseil en relations avec les employés
• 8.5 Expert-conseil en rémunération
• 8.6 Expert-conseil en systèmes d'information sur les RH
• 8.7 Expert-conseil en perfectionnement du Leadership
• 8.8 Expert-conseil en dotation
• 8.9 Expert-conseil en élaboration des politiques de RH
• 8.10 Expert-conseil adjoint en RH

Volet 9 – Services-conseils en affaires et services de gestion du changement

Grille souple : Cette grille souple doit être utilisée pour toutes les catégories, à moins d'indication contraire.

• 9.1 Analyste des affaires
• 9.2 Expert-conseil en continuité des activités
• 9.3 Expert-conseil en affaires
• 9.4 Expert-conseil du développement organisationnel
• 9.5 Expert-conseil en processus opérationnels
• 9.6 Expert-conseil en gestion du changement
• 9.7 Expert-conseil en analyse des besoins et en recherche
• 9.8 Expert-conseil en architecture opérationnelle
• 9.9 Spécialiste des statistiques
• 9.10 Expert-conseil en gestion des connaissances
• 9.11 Spécialiste en gestion de l'information et des documents ou en tenue des documents
• 9.12  Expert-conseil en services d'évaluation
• 9.13 Expert-conseil en mesure du rendement
• 9.14 Spécialiste en la matière
• 9.15 Expert-conseil en animation de groupe

Volet 10 – Services de gestion de projets

Grille souple : Cette grille souple doit être utilisée pour toutes les catégories, à moins d'indication contraire.

• 10.1 Administrateur de projet
• 10.2 Gestionnaire de projet
• 10.3 Chef de projet/directeur de projet
• 10.4 Planificateur de projet
• 10.5 Spécialiste en gestion et en assurance de la qualité
• 10.6 Spécialiste en gestion des risques
• 10.7 Spécialiste en approvisionnement
• 10.8 Spécialiste en analyse financière
• 10.9 Contrôleur de projet
• 10.10 Rédacteur technique et de l'énoncé des besoins
• 10.11 Expert-conseil en communications

Volet 11 – Services de gestion de projets immobiliers

Grille souple : Cette grille souple doit être utilisée pour toutes les catégories, à moins d'indication contraire.

• 11.1 Administrateur de projet des biens immobiliers
• 11.2 Gestionnaire de projet des biens immobiliers
• 11.3 Chef de projet des biens immobiliers
• 11.4 Planificateur de projet des biens immobiliers
• 11.5 Spécialiste de courts ou des finances des biens immobiliers
• 11.6 Planificateur de portefeuilles des biens immobiliers
• 11.7 Analyste en réclamation

Volet 12 – Services technique, d'ingénierie et d'entretien

Grille souple : Cette grille souple doit être utilisée pour toutes les catégories, à moins d'indication contraire.

• 12.1 Dessinateur/Illustrateur
• 12.2 Technicien
• 12.3 Diplômé en génie
• 12.4 Ingéneiur (ing.) – Titulaire d'un permis d'ingénieur
• 12.5 Technologue en vêtements
• 12.6 Technologue en textiles
• 12.7 Technologue en équipement de protection individuelle
• 12.8 Technologue en équipement de protection individuelle nucléaire, biologique, chimique (NBC)
• 12.9 Technologue en gants, articles chaussants et accessoires tricotés
• 12.10 Technologue en chaussures
• 12.11 Technologue en conception, développementet mesure de patrons
• 12.12 Technologue en conception et prototypage devêtements et d'équipement de protection individuelle
• 12.13 Technologue en badges, insignes de grade et tenues de cérémonie
• 12.14 Spécialiste du soutien logistique intégré (SLI)
• 12.15 Commis technique
• 12.16 Spécialiste de la gestion du cycle de vie

Volet 13 – Modes alternatifs de règlement des conflits (MARC)

(Adjudication, des arrangements en matière d’approvisionnement pour ce nouveau volet, prévue pour février 2018)

Pour chaque catégorie de services, la (les) ressource(s) proposée(s) doit satisfaire aux critères professionnels obligatoires. Ces critères sont décrits dans le document annexé intitulé « Critères minimaux obligatoires ».

• 13.1 Accompagnement en résolution de conflits
• 13.2 Discussion en médiation ou en facilitation
• 13.3 Évaluation des processus de groupe et du milieu de travail
• 13.4 Conflits commerciaux et opérationnels : facilitation des discussions – médiation
• 13.5 Conflits commerciaux et opérationnels : arbitrage
• 13.6 Formation à la gestion des conflits